PIANIFICAZIONE FERIE – ISTRUZIONI PER GLI SMEMORATI

PIANIFICAZIONE FERIE

 
ISTRUZIONI PER GLI SMEMORATI

 

 

 
Come è noto, il 2 Aprile scorso, Azienda e RSU hanno raggiunto un accordo in merito alle chiusure collettive e alla pianificazione ferie 2019.

 
Uno dei punti di tale accordo stabilisce che il dipendente debba inserire tutte le giornate della propria pianificazione individuale nell’applicativo “pianificazione ferie” e che il responsabile diretto debba controllarla e validarla in coerenza con “un equo contemperamento tra gli interessi dei lavoratori e le esigenze aziendali”.…

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ASSEMBLEA DI SEDE : dei lavoratori Almaviva presso il cliente Banca d’Italia

ASSEMBLEA DI SEDE

dei lavoratori Almaviva presso il cliente Banca d’Italia

 

 

Almaviva spa ha preso la decisione unilaterale di aprire una sede, destinata ai lavoratori in forza al progetto Banca d’Italia, nel comune di Frascati (località Vermicino).

 

Facendo seguito al precedente comunicato e a valle dei sopralluoghi effettuati dagli RLS/RSU presso tale sede

 

è convocata l’assemblea di sede per il giorno

 

MERCOLEDÌ 10 LUGLIO

ORE 9.45

 

Presso la sede di via di Grotta Portella 4

Frascati

 

 

con il seguente ordine del giorno:

 

  • Informativa sulla normativa relativa al lavoro presso sede del cliente

 

  • Valutazioni in merito al sopralluogo effettuato

 

  • Varie ed eventuali

 

 

Roma, 5 luglio 2019                                       RSU Almaviva Roma

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Sintesi della normativa aziendale : La nuova versione su MyAlmaviva

Sintesi della normativa aziendale

La nuova versione su MyAlmaviva

 

È stata da poco pubblicata su MyAlmaviva (Azienda > Io&Almaviva > Normativa) la versione aggiornata della Sintesi della normativa aziendale (comunicazione del 28/5/2019), un documento di riepilogo di un’ampia serie di norme – derivanti da leggi, contratto nazionale e accordi aziendali – esposte in maniera schematica e con specifici riferimenti alle procedure in uso.…

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Richiesta incontro

Protocollo: MC/ge/2019/2340

  
Roma, 24 giugno 2019
Spettabile
Direzione Almaviva SpA
c.a. Dott.ssa Marina Irace
Direttore Risorse umane
c.a. Dott. Andrea Lucente
Direttore del personale
__________________________
m.irace@almaviva.it
a.lucente@almaviva.it

 
Oggetto: Richiesta incontro

 
Le scriventi Organizzazioni sindacali nazionali unitamente al Coordinamento RSU Almaviva SpA sono a richiedere un incontro sia per l’informativa annuale prevista dal CCNL che per la ripresa della trattativa sulla parte variabile del PdR, su incentivazione tourn over e su formazione professionale.…

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ALMAVIVA: ESITO POSITIVO DELLA MOBILITAZIONE

  

Comunicato Sindacale

 ALMAVIVA: ESITO POSITIVO DELLA MOBILITAZIONE

CHIESTA LA RIAPERTURA DELLA TRATTATIVA

 

Le RSU di Almaviva Spa e Fim, Fiom, Uilm nazionali, riunite nel Coordinamento di giovedì 20 giugno p.v., valutano positivamente gli esiti dello Stato di Agitazione indetto a partire da maggio e ringraziano tutti i lavoratori per i buoni livelli di consapevole partecipazione raggiunti nelle diverse iniziative.…

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I PERCHE’ DI UNO SCIOPERO

I PERCHE’ DI UNO SCIOPERO

VENERDÌ 14 GIUGNO

 
i lavoratori Almaviva

 
SCIOPERANO INTERA GIORNATA

a completamento del pacchetto di 12 ore indetto dal coordinamento delle RSU Almaviva, unitamente ai coordinatori nazionali FIM-FIOM-UILM, il 28 Maggio scorso.

 
DOMANI SCIOPERIAMO PER:

  • un Premio di Risultato che ridistribuisca tra tutti i benefici economici derivanti dagli aumenti di produttività e redditività ottenuti dopo l’uscita dalla crisi
  • un investimento contenuto ma utile a incentivare il turn-over, favorendo i prepensionamenti e creando migliori condizioni per la crescita professionale e retributiva dei più giovani
  • un maggiore investimento e il rispetto degli impegni contrattuali sulla formazione, per supportare la crescita professionale di tutti i dipendenti, senza esclusioni
  • un’azienda che guardi al futuro, che sia disponibile alla condivisione degli obiettivi e alla contrattazione delle soluzioni e che rispetti tutti i lavoratori.
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